Et flertal af OAO-Stats repræsentantskab - Offentligt Ansattes Organisationers statslige forhandlingsområde – har her til formiddag sagt ja til forliget mellem Finansministeriet og Centralorganisationernes Fællesudvalg og anbefaler forliget til medlemmerne. Læs udtalelsen:
Udtalelse fra OAO-Stats repræsentantskab om forliget mellem CFU og Finansministeriet for perioden 2008-2011
Et flertal af de delegerede på OAO-Stats repræsentantskab den 14. marts 2008 anbefaler medlemmerne at stemme JA ved urafstemningen.
Fordi forliget giver gode lønstigninger og sikrer en fremgang i reallønnen. Der er tale om de højeste lønstigninger på statens område siden 1987.
Fordi forliget forbedrer StK-pensionen markant. Det er lykkedes at forhøje pensionsbidraget for de overenskomstansatte på StK:Pension fra 12,5 til 15 pct. i ét hug.
Fordi forliget tager fat på den skævhed, der eksisterer mellem det statslige og det private arbejdsmarked med hensyn til personalegoder/fryns. Med kompensationen for fryns bliver spændet mellem den statslige og den private lønudvikling indsnævret med 0,2 pct. og det vel at mærke permanent. Og der vil fremover blive taget hensyn til udviklingen i fryns på det private arbejdsmarked i udmøntningen fra reguleringsordningen.
Fordi de midler, der denne gang var øremærket til organisationernes egne forhandlinger, var mere end fordoblet i forhold til tidligere. Det har forbedret mulighederne for at indgå aftaler målrettet egne grupper.
Fordi det er lykkedes at afværge væsentlige forringelser i førtidspensionsfradraget og en højere pligtig afgangsalder i overenskomstperioden.
Fordi børnefamiliernes vilkår er blevet forbedret med adgang til fravær på barns 2. sygedag og udvidelsen af barselsorloven. Med 6 ugers øremærket barselorlov til fædre er der samtidig taget et vigtigt skridt i retning af øget ligestilling.
Fordi vilkårene for tillidsrepræsentanterne er blevet forbedret – med øget beskyttelse i forbindelse med afskedigelse og ret til at få stillet lokalemæssige og kommunikationsmæssige faciliteter til rådighed for udførelsen af tillidsrepræsentanthvervet.
Fordi det er lykkedes at implementere midlerne fra trepartsaftalerne på den bedst mulige måde i forhold til at understøtte en række vigtige indsatsområder. Det drejer sig om en styrket kompetenceudvikling for alle OAO’s medlemmer, idet vi både har fået flere penge og større indflydelse på, hvordan de anvendes. Det drejer sig om fastholdelse af seniorer, hvor vi – med retten til en seniorbonus/-dage – for første gang er kommet igennem med egentlige rettigheder til seniorer. Og det drejer sig, sidst men ikke mindst, om en forbedring af arbejdsmiljøet, hvor vi har fået en række nye bestemmelser i samarbejdsaftalen, som sætter fokus på det gode arbejdsliv.
Derfor anbefaler vi et JA ved urafstemningen.
Kontakt
Flemming Vinther, formand for OAO-Stat, mobil 20 41 93 61
Ellen Lykkegård, næstformand for OAO-Stat, mobil 21 41 94 54